一、公司简介
中核苏能核电有限公司成立于2017年12月25日，主要负责田湾核电站7、8号机组和江苏徐圩核能供热发电厂项目的投资、建设与运营。
田湾核电站7、8号机组是中俄两国迄今为止最大的核能合作项目，在两国元首的见证下，于2021年5月开工建设，分别计划于2026年、2027年投入商业运行。江苏徐圩核能供热发电厂项目于024年8月19日获得国务院核准，承担着拓展核能发展新业态的光荣使命，将在“碳达峰”“碳中和”背景下发挥创新示范效应。
二、招聘要求
1.2025届普通高校毕业生，报到时应取得毕业证、学位证；
2.大学本科及以上学历；
3.本科生英语通过四级、研究生英语通过六级；
4.专业要求：电气类、化学类、机械类、热动类、通讯类、仪控类、核能类、安全管理、综合管理类等相关专业。
三、招聘岗位
运行工程师岗位：从事核电站运行相关工作；
维修准备工程师岗位：从事核电站维修准备相关工作；
技术工程师岗位：从事核电厂技术支持相关工作；
综合行政管理岗位：从事核电厂综合行政相关工作。
四、薪酬待遇
1.基础薪酬：本科生入职第1年12万/年，硕士生入职第1年14万起，入职第二年起每年均可参加公司职级晋升并获得相应待遇；
2.目标院校内双一流高校毕业生补贴15-25万元（入职第二年起分5年发放）；
3.目标院校内985高校菁核人才补贴9-30万元（入职第二年起分3年发放）
4.餐费补贴约2万/年；
5.地方人才政策：硕士、“双一流”等高校急需紧缺专业全日制本科生分别享受15万元、10万元购房券、公积金贷款额度提高至50万元；全日制本科、硕士应届毕业生可享受连续三年每月1000-2000元人才综合补贴；全日制硕士、“双一流”高校全日制本科毕业生可分别享受20000、10000元落户补贴。
五、福利保险
1.福利待遇：防暑降温费、劳动保护、节日慰问、定期疗休养、健康体检、探亲路费报销等；
2.保险保障：七险二金，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、企业补充医疗保险、雇主责任险、住房公积金、企业年金；
3.生活保障：食堂、员工公寓、上下班免费班车、足球场、体育馆、游泳馆、健身房、图书馆等文体设施；
4.丰富假期：法定节假日、带薪年休假、换休假、探亲假、婚假、产假、哺乳假、护理假等。
六、职业发展
1.公司编制一体化职位体系标准，建立涵盖经营管理、业务职能、专业技术、运行操作、技能作业五序列的标准职位体系，差异化设置运行操纵员专项人才发展通道，组织开展年轻干部选拔、年度职级晋升等工作，畅通各序列人才纵向和横向的发展道路；
2.菁英人才选拔和培养：入职前三年每年选拔一定比例的优秀员工，作为菁英人才进行专项培养并享受相应激励。
七、应聘方式
登录招聘网申系统（https://hr.cnnc.com.cn）→点击校园招聘→选择中核苏能→选择应聘职位→填写简历信息→在线测评→面试→体检→签约面谈→发放offer。
